Yoda
核心概念

运行模式

从 vibe coding 到多 Runtime 协作,选适合你的工作流

Yoda 不强加单一工作流。创建任务时有两个正交的选择:工作区策略(代码在哪改)和运行模式(几个 Runtime、怎么协作)。

工作区策略

主分支直跑(no-worktree)

不建分支、不开 worktree,任务直接在当前工作目录执行。这是 vibe coding 的姿势:

  1. 开任务,描述需求
  2. AI 干活,你开着预览端口实时看效果
  3. 满意后归档。可以配置一条 归档前 Skill 固化你的收尾动作——比如挂一个 git commit skill,让 agent 在归档前把自己改过的文件提交好

适合:独立开发者、快速推进的早期项目、不想碰 git 概念的用户。

同时开多个主分支任务时,不同任务可能改到同一个文件。这种"懒惰模式"适合单线推进;并行多任务请用分支隔离。

分支隔离(new-branch)

每个任务创建独立分支 + git worktree,任务之间零干扰,diff 单独审查、单独合并。适合:并行多任务、对比模式、规范化团队协作、项目中后期。

详见 任务与隔离

运行模式

模式说明
normal标准模式:一个 Runtime 完成任务
brainstorm头脑风暴:发散探索想法,不急着写代码
compare对比:多个 Runtime 同时做同一个需求,比效果(强制分支隔离,否则会互相覆盖)
review审查:一个 Runtime 干活,另一个 Runtime 做 reviewer
team团队:按角色(CEO / 产品 / 工程 / UI/UX / 运营)分配不同 Runtime 协作

每种模式都可以叠加 自定义 Agent:比如 review 模式里给 reviewer 挂一个"只报告高置信度问题"的 Agent。

快捷创建(Express Mode)

开启后,侧边栏 "+" 按钮直接按上次的配置秒建任务,跳过首页表单——vibe coding 的最短路径。

怎么选

  • 一个人快速迭代 → 主分支直跑 + normal(可选配 归档前 Skill 收尾)
  • 想看哪个 Runtime 更强 → 分支隔离 + compare
  • 重要改动 → review 模式,或分支隔离后人工审查 diff
  • 大需求拆角色 → team 模式

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